Tensions en hausse sur le marché régional du travail

Quels sont les secteurs et les métiers qui enregistrent le plus de difficultés à recruter en Midi-Pyrénées ? Réponse de la Direccte.

La situation est paradoxale, mais c’est un fait : tandis que le nombre de personnes à la recherche d’un emploi augmente, certains secteurs d’activité voient leurs difficultés à recruter s’accroître. Cette « tension » du marché du travail est régulièrement mesurée par la Direction Régionale des Entreprises, de la Concurrence, de la Consommation, du Travail et de l'Emploi (Direccte) Midi-Pyrénées. Sa dernière enquête faisant le point sur la situation à fin mars 2010.
L’indicateur de tension se révèle en hausse dans tous les secteurs. Ainsi, celui de l’industrie a-t-il progressé de 62,5 % entre 2009 et 2010, son niveau étant même supérieur à celui enregistré sur les premiers trimestres des 13 dernières années…  « Cette hausse découle d'une baisse des inscriptions (- 13,4 %) et d'une augmentation des offres collectées (+ 40,9 %), principalement des offres d'emploi précaires (+ 61,5 %) », explique la Direccte Midi-Pyrénées. Les difficultés de recrutement sont notamment sensibles dans le domaine des industries de process, particulièrement pour la famille professionnelle des ouvriers non qualifiés (à noter que plus de 90 % des offres sont néanmoins précaires). Les postes d’ouvriers qualifiés de la réparation automobile et d’ouvriers qualifiés de la maintenance sont également difficilement pourvus.
Dans le secteur du bâtiment aussi les tensions augmentent, mais dans une moindre mesure. Elles concernent tous les métiers du BTP (à l’exception des ouvriers non qualifiés du second œuvre), à commencer pour les ouvriers qualifiés des travaux publics, du béton et de l'extraction (le taux de tension a doublé par rapport à 2009), les techniciens et les agents de maîtrise.
En dehors du domaine Etudes et Recherche, toutes les activités tertiaires enregistrent des taux de tension en hausse, ceux de l’hôtellerie, restauration, alimentation et de la santé, action sociale, culturelle et sportive étant même supérieurs à la moyenne du secteur. Les difficultés de recrutement persistent ainsi chez les infirmières et les sages femmes. Et augmentent sur les métiers de la manutention dans les transports et pour les commerciaux et employés de maison (les offres d’emploi ont doublé par rapport au premier trimestre 2009).
En Midi-Pyrénées, quatre métiers du tertiaire, deux de l’industrie et un du BTP constituent donc la liste des sept métiers les plus en tension.  Il s’agit des professionnels de l’action culturelle et sportive, des ouvriers non qualifiés des industries de process, des ouvriers qualifiés des Travaux Publics, des employés administratifs d’entreprise, des attachés commerciaux/représentants, des ouvriers qualifiés de la réparation automobile et des cuisiniers.

Auteur : Ingrid Lemelle